Einfach. Transparent. Menschlich.

Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Mitarbeit bei SUSA interessieren!

Damit Sie genau wissen, was auf Sie zukommt, möchten wir Ihnen unseren Bewerbungsprozess kurz vorstellen.

Uns ist wichtig: Der Weg zu SUSA soll fair, nachvollziehbar und persönlich sein – ohne unnötige Hürden.


1. Ihre Bewerbung
Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung.
So wissen Sie sofort, dass Ihre Unterlagen sicher bei uns angekommen sind.

Unser Recruiting-Team prüft anschließend sorgfältig, ob Ihr Profil zu der ausgeschriebenen Position passt.


2. Erstes Kennenlernen
Wenn uns Ihre Bewerbung überzeugt, laden wir Sie zu einem ersten Gespräch ein – persönlich, telefonisch oder per Video.
In diesem Gespräch möchten wir Sie besser kennenlernen und Ihnen SUSA als Arbeitgeber vorstellen.

Gleichzeitig haben Sie natürlich die Gelegenheit, uns Ihre Fragen zu stellen. Offenheit und gegenseitiges Interesse stehen dabei im Mittelpunkt.


3. Zweites Gespräch oder Praxiseinblick
Je nach Position kann es ein weiteres Gespräch oder einen kurzen Praxistag geben.
So können Sie sich ein authentisches Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz und Team machen – und wir von Ihnen.


4. Entscheidung & Vertragsangebot
Nach dem Auswahlprozess treffen wir unsere Entscheidung.
Wenn alles passt, erhalten Sie ein Angebot – herzlich willkommen in der SUSA-Familie!

Sollte es einmal nicht klappen, informieren wir Sie selbstverständlich ebenfalls.


5. Ihr Start bei SUSA
Mit der Vertragsunterzeichnung beginnt Ihr gemeinsamer Weg mit uns.
Schon vor Ihrem ersten Arbeitstag erhalten Sie alle wichtigen Informationen zu Ihrem Einstieg.
Unser Ziel: Ein Start, der sich von Anfang an gut anfühlt – professionell, wertschätzend und persönlich.


Unser Versprechen

Bei SUSA steht der Mensch im Mittelpunkt.
We care. We grow. We are SUSA.